1804-作者:缪文贵

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4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R=R4(C):R4原因责任,选择做的,数学特征值为(C/c),R4(C)表示当一件事情发生与自身利益有关时,往往会选择为了组织(他人)而牺牲自己的利益(大我)。比如:公司经济危机,好几个月的工资都没有发,好多同事都离开了,只有小王不离不弃,与公司共进退。

分享学员:缪文贵

(该文章未经方老师改编) 2015828

    今天早上到公司以后,听到同事在议论:“陈总不要命了,带着 39度的高烧来上班”。

听到这句话以后,我震惊了,同时想到了一句话“牛逼的人不可怕,可怕的是牛逼的人比你还努力”。

其实公司老总病了这事昨天我就知道,昨天下午还去挂吊瓶的,但是他今天烧都木有退还继续来上班这事我是没有想不到的,作为公司老总,他今天来上班也可以,不想上班也可以,但是他为了公司能更好的运转,还坚持来上班,想必让不少员工佩服吧!



4R4P分析:

1)、在老总病了还坚持来上班这个过程中,员工是责任客体,员工对老总带病上班的行为进行评价。

2)、老总带病坚持来上班,是为了公司能够更好的运转,体现了原因责任R4

3)、老总以带病上班,为考虑公司能够更好的运转,同时也带动员工的积极性,符合责任公式R=R4(C)

 

中国4R4P管理学院友情提示:

   虽然老板坚持上班的行为很让员工敬佩,但身体是革命的本钱,老总应该养好身体,以便更好的面对以后的工作。假如老板因为今天上班导致病情恶化,那损失不是更大么。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R4(C)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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