2003-作者:方志良

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R1(-1)+R3(0)=-1:责任主体不仅做不好自己的本职工作,还不愿意配合协作其他同事的工作或在人际关系显得冷漠、有距离感。


人在每一爻中都有四种表现形式与逻辑思维提升路径。



比如以R1(-1,0)+R3(0,+1)={-1,0,+1},职场以服从、配合为主的责任组合表现:

第一个层次,R1(-1)+R3(0)=-1
二次熵,熵最大;
第二层次,R1(-1)+R3(+1)=-1
一次显熵,隐动力弥补,责商智慧;
第三层次,R1(0)+R3(0)=0
费力最大;
第四层次,R1(0)+R3(+1)=+1
费力最小。



其他的5个均有四个层次可以用于分析职场。


本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第四层次:Ra(L)+Rb(H)=|-1,0|责任东成西不就:R1(-1)+R3(0)=-1

本文责任思维模型:责任域思维模型

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